成功案例

了解 AWS 培训与认证如何实现业务转型和生活转变

加快数字化转型

“我们从追寻工单和安装服务器的模式转型为可在 AWS 上快速转移和追求价值的持久型团队模式。”

 - Suren Pillay,Absa 集团首席技术官

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“投资于员工的发展不仅可以提供有益的个人成长机会,还有助于提高新南威尔士州居民所享有的患者护理服务的质量。”

-Farhoud Salimi,eHealth NSW 服务交付执行总监

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借助 AWS,宝马提高了 2500 名员工的云技术技能,并在南非推出了 BMW AWS 平台学院,以缩小技能差距。

充分利用人工智能和机器学习投资

“投资于 AWS 机器学习和生成式人工智能技能使我们团队的绩效、编码效率和质量输出得到了提高。对于寻求生成式人工智能专业知识的客户来说,我们使用 Amazon CodeWhisperer 等 AWS 产品的实践经验非常宝贵,这些产品使开发人员的工作效率提高了 30%。”

— Accenture 巴西 AWS 数据和人工智能负责人 Tiago Esteves

“通过 AWS 培训,Thoughtworkers 获得了在先验知识有限的情况下使用生成式人工智能快速构建原型的实践经验。这使我们能够自信地发展开发实践,并负责任地在整个软件生命周期中应用生成式人工智能,从而更快满足客户需求,并帮助他们以高度安全的方式从生成式人工智能解决方案中受益。”

- May Xu,Thoughtworks 亚太区数字工程技术主管

Terrascope 利用 AWS Skill Builder 来增强内部专业知识,并利用 AI 进行创新,以提供可持续的脱碳解决方案。

推动生产力和创新

一家手机游戏开发商 gumi Asia 提升了旗下半数工程师的技能,使云基础设施成本降低了 10%,API 响应时间缩短了 29%,从而改善玩家体验。

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借助 AWS Skill Builder,CloudCall 员工可以在 AWS 上实施新功能和项目,从而更快地提供更好的客户解决方案。

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通过 AWS 培训,Salesforce 将技能转换为云原生技能,从而提高速度、效率和整体员工满意度。

吸引并留住人才

Lockheed Martin 通过 AWS 上的云认证挑战赛投资于早期职业人才。

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Sky 投资 AWS 认证以推动业务成果,同时支持员工的个人发展兴趣。

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Firemind 通过 AWS 教育计划聘请新兴的云技能人才,以满足其生成式人工智能业务快速增长的需求。

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